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第一分企业荣获2018-2020年度全省精神文明建设工作先进单位
发布时间 :  文章编辑:李来先 图片编辑:李来先 信息来源 :  第一分企业 40次阅读

日前,贵州省精神文明建设引导委员会正式向外公布了《关于表彰2018-2020年度全省创建文明城市工作先进城市、精神文明建设工作先进单位、文明家庭、文明校园和全省未成年人思想道德建设工作先进县(市、区)、先进单位、先进工编辑的决定》,贵州路桥集团第一分企业被评为“2018-2020年度全省精神文明建设工作先进单位”。

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近年来,贵州路桥集团第一分企业坚持以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导,深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,大力弘扬社会主义核心价值观,以理想信念教育为支撑,保障新时代国企改革发展的正确方向;以思想道德建设为抓手,紧跟时代步伐、勇担国企责任,不断提高服务社会的能力;以企业学问建设为依托,推进企业治理体系和治理能力的现代化建设。

?强化领导,狠抓工作落实,把精神文明建设工作摆上重要议事日程,积极研究企业文明创建工作中存在的重点和难点,重点提高员工的文明意识,树立全员参与精神文明共建理念,把精神文明建设融入到党建工作中,融入到生产经营中,为文明建设奠定了坚实的基础。

?强化企业主题活动,培育企业学问精神,丰富学问建设活动载体,以开展“四型机关”“三创三树”“青年文明号”等创建、“党员示范岗”“三八红旗手”“青年突击队”“文明家庭”“路桥好青年”等评选及“六比一创”“试验检测”“安康杯”等活动,倾力打造“文明单位”。以“一线工作法”“帮扶管控”“青蓝工程”为切入点,深入项目、深入现场、深入群众,切实改进工作作风,努力树立文明形象。以“平安工地,品质工程”为着力点,打造文明工地,树立标杆工程。利用春节、元宵、清明、端午、中秋、重阳等民族传统节日及“三八”、“五四”、“七一”、“国庆”等特殊日子开展丰富多彩的群众学问活动,展现精神面貌,树立时代新风。

?强化主责主业,坚持先进管理理念。以绩效考核为前提,以科技创新为动力,以打造品质工程为核心内容,加强信息化管理。攻克德务2标德江隧道穿越石朝向斜汇水区,水压力大,突泥、涌水风险高,高压涌水峰值达到360000m?/天等困难,经过不断探索总结,形成了“岩溶区高水压富水向斜公路隧道堵水系列关键技术”,通过该技术对高压富水段进行综合处治,形成了公路级工法1项,企业内部级工法4项,专利3个,为喀斯特地貌类似的高压涌水隧道施工提供了借鉴和引导。企业承接的第一座大跨径钢桁梁斜拉桥六广河特大桥,研发了钢桁梁施工的四新技术“步履式同步顶推系统集成技术”,六广河特大桥荣获?2018年贵州省“黄果树杯”优质工程奖、中国公路建设最高质量奖“2018-2019年度李春奖”。

?助力脱贫攻坚,彰显国企担当。分企业承担了加勉脱贫攻坚基础建设任务和贫困人口如期脱贫的具体任务,结合具体实际总结制定了“三四五六”工作法,攻坚克难、全力以赴,如期高质量完成了加勉基础建设和脱贫攻坚任务。建成加勉至加鸠三级道路19.8公路、通组路(产业路)54公里的加勉扶贫路。成功培养了致富带头人韦金水,帮助他组建了“从江县污弄工程建设专业合作社”,该合作社带领加勉乡90余户家庭脱贫。

?企业将以荣誉为鞭策,进一步创新思路、丰富形式、务求实效,进一步培育和践行社会主义核心价值观,深入贯彻新发展理念,着力培养时代新人、弘扬时代新风、持续深化精神文明建设,树立良好的企业形象,积极践行企业责任,不忘初心,砥砺前行,推进企业精神文明建设迈上新高度。

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